
転職偏差値診断
質問に答えるだけで、転職力を偏差値と五角形で可視化します。
SALARY SCORE は、市場データをもとに
あなたの年収ポジション を偏差値形式で
見える化するサービスです。
転職市場では、企業やエージェントに情報が偏り、
求職者自身が市場価値を
把握しづらくなっています。
オファーの妥当性を判断するための
客観的な「基準」 を提供します。
年収偏差値チェッカーは、以下のような職種の年収ポジションを診断できます。
例:法人営業、個人営業、インサイドセールス、フィールドセールスなど
例:一般事務、人事・総務・労務、経理・財務、法務、情シス・社内SEなど
例:サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、インフラ/SRE、データエンジニア/MLなど
例:マーケティング、広報・PR、その他など
例:戦略・経営コンサル、ITコンサル、業務・DXコンサル、人事・組織コンサル、会計・財務コンサルなど
例:マーケター、動画クリエイター、デザイナー、ディレクターなど
例:経営企画、事業企画、新規事業開発、商品企画・サービス企画、営業企画・販促企画など
例:機械設計、電気・電子、化学・素材、建設・土木、施工管理・現場監督など
例:小売・販売、飲食・調理、ホテル・宿泊、接客・サービス、店長・店舗管理など
例:ドライバー・運転職、倉庫・物流管理、鉄道、航空、その他運輸・物流など
例:教員(小中高・特別支援)、大学教員・研究者、塾・学習支援、研究開発、研究員など
例:医師、歯科医師、看護師、歯科衛生士、理学療法士など
例:国家公務員(省庁・出先機関)、地方公務員(都道府県庁)、地方公務員(市区町村役所)、警察官、消防官など
例:代表取締役、取締役、執行役員、監査役など
SALARY SCORE は、総務省統計局「令和4年 就業構造基本調査(2022年10月)」をもとに、年齢別・年収分布を再構成して算出しています。